一、摸底建檔精準化。做好實地調查，掌握未就業高校畢業生、長期失業人員、零就業家庭人員等就業困難人員的最新動態，根據學歷、專業、年齡等信息進行分類建檔，現已全面完成農村貧困家庭勞動者實名制登記入庫工作。

二、專項活動多樣化。重點開展“春風行動”、大學生專場招聘周、就業援助月專場招聘會、“送崗位下鄉”等活動，設立基層公共管理和服務領域公益性崗位，解決大學生、農民工就業難問題。今年共舉辦各類招聘會30場，求職登記4001人次，達成就業意向1500余人。

三、就業平臺規范化。創建創業創新孵化基地、殘疾人電子商務創業孵化園和創業創新示范基地，吸引創業團隊入駐創業；投入9.25萬元打造明威鄉返鄉創業示范園，依托園區平臺積極征集就業崗位。

四、品牌培訓特色化。探索開展“訂單式培訓”，重點突出“翠屏制茶工”“翠屏面點師”“翠屏月嫂”等品牌培訓，開展不定期回訪，確保培訓實效。截至目前，共組織培訓19期，共34個班培訓1188人，組織抽、檢查104次。

（編輯 馮莉 責任編輯 賴武明）